南寧市紀委監(jiān)委駐經(jīng)開區(qū)紀檢監(jiān)察組不斷提高政治站位,強化“護航”發(fā)展意識,切實發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用,緊盯責任落實、干部作風、工作效率,為民營企業(yè)解難題、辦實事、增信心、添活力,護航民營企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
緊盯責任落實,為民企排憂解難
“我們公司想申請專利等代辦服務,拖了好久都沒辦成?!睘橹Υ罱ㄕ笾蓖ㄆ脚_、暢通訴求反映渠道,切實為企業(yè)解決難題,辦成實事,春節(jié)過后,根據(jù)南寧市委印發(fā)《關于建立企業(yè)“辦不成事”訴求直達快辦機制(試行)的工作方案》,南寧經(jīng)開區(qū)成立企業(yè)“辦不成事”訴求直達快辦工作領導小組。該小組由駐經(jīng)開區(qū)紀檢監(jiān)察組主要負責人任組長,行政審批局、經(jīng)濟發(fā)展局、紀檢監(jiān)察局、績效考核和督查局等部門為成員單位,依托12345政務服務熱線平臺,由經(jīng)開區(qū)優(yōu)化營商環(huán)境服務企業(yè)“直通車”專班負責安排專人受理企業(yè)訴求,督促工作專班及時答復并進行跟蹤回訪企業(yè),推動各職能部門按下服務企業(yè)、優(yōu)化營商環(huán)境“快捷鍵”,著力提升企業(yè)滿意度。進一步壓緊壓實駐在單位主體責任,強化政治意識、使命意識、大局意識,落實落細工作措施,奮力實現(xiàn)一季度經(jīng)濟“開門紅”。
緊盯干部作風,把構建親清政商關系落到實處
“經(jīng)開區(qū)的‘媽媽式’服務團隊工作認真負責,去年還及時幫我們解決了施工用電、廢棄國防線纜遷移等幾個大問題,為我們第三期項目建設爭取了寶貴的時間。我們對他們的服務很滿意?!瘪v經(jīng)開區(qū)紀檢監(jiān)察組在廣西雄塑高分子材料生產(chǎn)基地回訪時,該企業(yè)負責人對南寧經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)“媽媽式”服務連連表示滿意。干部作風是營商環(huán)境的“風向標”,為督促駐在單位在開局之年繼續(xù)嚴格落實經(jīng)開區(qū)掛點領導和25個責任部門遍訪服務企業(yè)工作要求,該組根據(jù)遍訪服務企業(yè)監(jiān)督工作機制,每月堅持深入企業(yè)實地,聚焦損害企業(yè)利益和服務企業(yè)過程中存在的推諉扯皮、冷硬橫推、吃拿卡要、重招商輕服務等突出問題開展監(jiān)督檢查、明察暗訪,對責任落實不到位、工作推動不力、推諉塞責等形式主義官僚主義問題,依規(guī)依紀依法予以問責,著力構“親而有度、清而有為”的政商關系。據(jù)了解,經(jīng)開區(qū)“媽媽式服務”目前已成為經(jīng)開區(qū)一張響亮的有溫度、有感情、有效率的服務品牌“名片”。
緊盯工作效率,為民企注入更多活力
在民營企業(yè)遇到困難時,及時給予支持;在民營企業(yè)遇到阻力時,及時給予幫助。在走訪企業(yè)期間,駐經(jīng)開區(qū)紀檢監(jiān)察組了解到廣西昌洲天然藥業(yè)有限公司急需復合型人才引進,便第一時間向經(jīng)開區(qū)人力資源和社會保障局反饋該情況,并督導其通過經(jīng)開區(qū)人力資源市場、基層公共就業(yè)服務平臺等方式,大力協(xié)助轄區(qū)重點用工企業(yè)開展招工宣傳。截止目前,經(jīng)開區(qū)多措并舉服務企業(yè)用工,通過線上線下多種渠道免費為企業(yè)發(fā)布招聘信息315次,開展線上線下專場招聘會51場次,組織494家企業(yè)參會,提供就業(yè)崗位44062個。利用重點企業(yè)用工支持政策,依托人力資源服務機構為轄區(qū)重點企業(yè)推薦入職29915人。
(通訊員 廖曉薇 吳嬋)
(作者:廖曉薇 吳嬋)
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