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南寧云—南寧新聞網(wǎng)訊（記者冼慧瑩通訊員何璇倪彥紅）自縣域共青團(tuán)基層組織改革推進(jìn)以來，共青團(tuán)南寧市良慶區(qū)委員會（以下簡稱“良慶區(qū)團(tuán)委”）始終堅(jiān)持改革的正確方向，積極構(gòu)建“一二三四”模式，在推進(jìn)縣域共青團(tuán)基層組織改革過程取得了不少經(jīng)驗(yàn)亮點(diǎn)。

堅(jiān)持一個(gè)引領(lǐng)，高起點(diǎn)謀劃改革藍(lán)圖

良慶區(qū)團(tuán)委發(fā)揮黨建引領(lǐng)優(yōu)勢，加強(qiáng)整體布局、系統(tǒng)推進(jìn)，確保改革工作順利進(jìn)行。成立良慶區(qū)共青團(tuán)基層組織改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組，為改革順利推進(jìn)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)；印發(fā)《良慶區(qū)共青團(tuán)基層組織改革實(shí)施方案》和《良慶區(qū)貫徹落實(shí)<自治區(qū)中長期青年發(fā)展規(guī)劃（2018—2025年）>實(shí)施意見》，加強(qiáng)部門溝通協(xié)作；將團(tuán)建、隊(duì)建工作納入黨建工作考核，建立工作臺賬切實(shí)保障改革任務(wù)落實(shí)情況的督促檢查。

圍繞兩個(gè)要素，多渠道匯聚工作力量

圍繞資金、人員等關(guān)鍵要素，主動(dòng)向社會籌資源、從青年中找?guī)褪郑七M(jìn)團(tuán)組織生存社會化。據(jù)了解，良慶區(qū)團(tuán)委主動(dòng)鏈接愛心企業(yè)、社工機(jī)構(gòu)、學(xué)校社團(tuán)等聯(lián)合開展法治宣傳、政策解讀、防艾禁毒、民族團(tuán)結(jié)、生態(tài)環(huán)保、防騙反詐、青春自護(hù)等主題活動(dòng)百余場，服務(wù)青少年2萬余人次；按照“1+1+2+2”的模式優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，選優(yōu)配齊掛兼職副書記四名，從教育系統(tǒng)、西部計(jì)劃志愿者、社會組織等重點(diǎn)領(lǐng)域，選拔10余名政治過硬、作風(fēng)扎實(shí)的優(yōu)秀青年充實(shí)到團(tuán)干部隊(duì)伍中，擔(dān)任鎮(zhèn)（街道）團(tuán)（工）委掛（兼）職團(tuán)干部；建立“青年之家”11個(gè)，實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)（街道）100%全覆蓋。

強(qiáng)化三個(gè)維度，全方位延伸服務(wù)觸角

良慶區(qū)團(tuán)委注重突出共青團(tuán)引領(lǐng)青年、凝聚青年、服務(wù)青年的作用，不斷擴(kuò)大服務(wù)有效覆蓋。良慶區(qū)團(tuán)委持續(xù)擴(kuò)大兩新領(lǐng)域團(tuán)的組織覆蓋，目前建立團(tuán)組織563個(gè)，其中兩新領(lǐng)域團(tuán)組織368個(gè)。圍繞黨政中心大局，先后招募1500余名志愿者參與政策宣傳、文明城市創(chuàng)建、疫情防控、凈灘行動(dòng)、鄉(xiāng)村振興、重大項(xiàng)目建設(shè)等服務(wù)，服務(wù)時(shí)長超萬小時(shí)，惠及群眾上萬人次。實(shí)施“青春建功”行動(dòng)，成功申報(bào)大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目縣。此外，良慶區(qū)掛牌成立了“青年就業(yè)港”，為青年就業(yè)提供崗位信息服務(wù)、政策解讀、就業(yè)推薦等貼心服務(wù)，組建青年創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師隊(duì)伍，精準(zhǔn)服務(wù)青年創(chuàng)業(yè)夢想。

聚焦四個(gè)抓手，深層次優(yōu)化隊(duì)伍管理

做好黨的青年工作，關(guān)鍵在團(tuán)干部。良慶區(qū)團(tuán)委積極抓好團(tuán)員發(fā)展工作，把嚴(yán)團(tuán)員發(fā)展“入口關(guān)”，2022年推優(yōu)入黨比例達(dá)100%。抓細(xì)團(tuán)干業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)會、培訓(xùn)會、讀書會、宣講會等切實(shí)提升團(tuán)干部的政治水平和業(yè)務(wù)能力。抓實(shí)全團(tuán)帶隊(duì)職責(zé)，完善黨、團(tuán)、隊(duì)一體化育人鏈條，構(gòu)建少先隊(duì)員階梯式成長激勵(lì)體系，建立5個(gè)校外少先隊(duì)實(shí)踐教育基地，組織開展少先隊(duì)活動(dòng)40余場次。抓嚴(yán)考核評價(jià)機(jī)制，堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建、隊(duì)建，明確考核目標(biāo)、細(xì)化考核內(nèi)容并作為各項(xiàng)榮譽(yù)評選的重要參考，助力優(yōu)化隊(duì)伍管理。

編輯：黎南茜

責(zé)任編輯：羅寧

值班編審：盧超

（作者：冼慧瑩何璇倪彥紅)