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南寧云—南寧新聞網(wǎng)訊（記者唐藝文通訊員韋佩伶）2023年以來，賓陽(yáng)縣以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，通過打好促就業(yè)、助企業(yè)、引人才等一系列服務(wù)“組合拳”，將春風(fēng)吹進(jìn)企業(yè)門、溫暖人才心，助力營(yíng)商、就業(yè)環(huán)境提檔升級(jí)。

搭建就業(yè)服務(wù)平臺(tái)，促進(jìn)群眾充分就業(yè)。一是加大企業(yè)招聘信息發(fā)布力度，依托“賓陽(yáng)人社”微信公眾號(hào)、就業(yè)工作群發(fā)布各類就業(yè)信息，通過“就業(yè)大篷車”“招聘夜市”、網(wǎng)絡(luò)直播等靈活的招聘方式，送崗位上門，讓群眾足不出戶即可找到適合自己的工作崗位，有效搭建企業(yè)與求職者“連心橋”。二是積極開展職業(yè)技能培訓(xùn)，通過宣傳發(fā)動(dòng)、與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作等方式，組織企業(yè)職工開展“訂單式、定崗式、定向式”的職業(yè)技能培訓(xùn)，為企業(yè)輸送更多技能人才。2023年累計(jì)發(fā)布縣內(nèi)外企業(yè)招聘崗位信息69期，提供就業(yè)崗位3.52萬個(gè)（次），組織招聘活動(dòng)45場(chǎng)，企業(yè)進(jìn)場(chǎng)招聘427家（次），達(dá)成就業(yè)意向4135人次，開展職業(yè)技能培訓(xùn)1888人（其中企業(yè)職工829人）。

落實(shí)援企穩(wěn)崗政策，助力企業(yè)良性發(fā)展。一是扎實(shí)開展服務(wù)企業(yè)活動(dòng)。圍繞“精準(zhǔn)助企促發(fā)展”目標(biāo)，把企業(yè)的排憂解難作為服企活動(dòng)的著力點(diǎn)，深入企業(yè)商會(huì)開展“送政策、送法律、送服務(wù)”活動(dòng)，用心用情為企業(yè)營(yíng)造良好的營(yíng)商環(huán)境。2023年先后深入到園區(qū)企業(yè)商會(huì)開展政策宣講活動(dòng)20余次，發(fā)放宣傳資料8000多份。二是用足用好政策，真金白銀助力企業(yè)減負(fù)。落實(shí)階段性緩繳企業(yè)職工失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)政策，共受理10家企業(yè)申請(qǐng)緩繳失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)3.41萬元；充分利用社保信息平臺(tái)，采取“免申即辦”方式為符合條件的用人單位減征相關(guān)費(fèi)用，分別減征失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)2314.74萬元、593.58萬元，共計(jì)惠及4425家（次）用人單位；落實(shí)企業(yè)新增崗位社保補(bǔ)貼，發(fā)放企業(yè)新增崗位社保補(bǔ)貼、帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼、技能提升補(bǔ)貼等625萬元，惠及職工808人。

立足人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，人才服務(wù)持續(xù)優(yōu)化。一是注重開發(fā)引才。采取“走出去，請(qǐng)進(jìn)來”工作思路，深入廣西師范大學(xué)、廣西民族大學(xué)等高校，積極參加、舉辦各種招聘活動(dòng)，累計(jì)招聘、簽約、引進(jìn)事業(yè)單位工作人員579人（其中碩士研究生4人、雙一流高校本科生6人、省屬重點(diǎn)院校本科生12人、各類高校畢業(yè)生52人），切實(shí)發(fā)揮各類人才對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的支撐和引領(lǐng)作用，為賓陽(yáng)縣發(fā)展提供人才力量保障。二是落實(shí)政策引才。深入企業(yè)開展“三送”活動(dòng)，精準(zhǔn)宣講市縣創(chuàng)業(yè)、人才引進(jìn)等政策。2023年為各企事業(yè)單位認(rèn)定人才資格278人（其中符合人才安家費(fèi)補(bǔ)貼30人），落實(shí)符合南寧市產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需緊缺人才企業(yè)青年人才生活補(bǔ)貼條件1人1萬元生活補(bǔ)貼，推動(dòng)人才政策落地見效。

編輯：韋瑋

責(zé)任編輯：覃鳳妮

值班編審：湯潔葵

（作者：唐藝文韋佩伶)